CONSEJO
DIRECTIVO
Propuesta para recuperar y corregir la Pirámide Salarial
11/03/2022 394En el día de hoy se presentó una propuesta para corregir el Escalafón General de la Administración Pública, mediante nota escrita dirigida al Ministro de Hacienda y Finanzas, Carlos Sadir, según lo acordado el pasado 21 de febrero.
La propuesta brindada se da en razón de no guardar la debida proporcionalidad entre categorías, con relación al Mínimo Salarial Provincial.
Al analizar el achatamiento escalafonario, pudimos observar que desde el año 2017 las diferencias fueron en aumento comparando la categoría 01 (uno) de ese año de $7.219.60 con el piso salarial del mismo mes de $8.060.00 cuya diferencia es mínima, con un coeficiente de 0.982581 para este caso. Teniendo en cuenta el coeficiente calculado en julio del 2021 la categoría 01 (uno) debería ser de $31.442.58 y la categoría 24 (veinticuatro) de $42.898.27, en noviembre de 2021.
Actualmente estos montos están fijados en $23.835.86 (cat. 01) y $32.520.12 (cat. 24).
Este mecanismo se calculó teniendo en cuenta el deterioro que viene sufriendo el escalafón general y como consecuencia la máxima categoría está por debajo del Mínimo Salarial.
Habiendo coincidido con las autoridades del Ministerio de Hacienda y Finanzas en mesa de negociaciones, es que solicitamos se inicie el proceso de corrección y recuperación de la pirámide salarial.
Con la responsabilidad de ser mayoría.-
Nota mencionada:
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